陈春花:现在企业竞争的不是员工的能力,不是公司的吸引力,是员工对人生的向往

2019年07月18日 685次浏览

作者丨陈春花
来源丨春暖花开(ID:CCH_chunnuanhuakai)

未来的竞争,将是HR与企业战略之间协同效率的竞争。人力资源在企业中的位置,从来没有像今天如此重要。

看了陈春花老师在中外企业管理论坛的演讲,HR们一定会更加有信心!

1、处于转型关键时期的中国企业,正面临着寻找发展增长新动能的历史挑战。人力资源与企业战略的协同效率,将是企业间下一轮竞争的议题。

2、战略不再是一个竞争模型和资源模型,它必须是一个能力的模型。

3、只有把人力资本、结构性资本、顾客资本把这一系列的内容组合起来,才能具备一个企业真正的含金量,才能保证企业持续的成长。

4、今天人力资源的角色与以往相比,最大的挑战是我们同时要面对两个内容:日常操作性工作和未来。如果这两个方向内容都要做,我们要关注到两个最重要的维度,即流程维度和人的维度。

5、现在我们竞争的不是
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