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    上海交通大学人力资源创新管理研修班2018秋季班招生简章 上海交通大学人力资源创新管理研修班 2018秋季班 课程背景 人才革命,未来已来! 管理者,你准备好了吗? 企业的竞争,最终都可归结为“人才”的竞争!人力资源管理已经到了变革最前沿,传统的人力资源六大模块正逐渐被挑战,从传统的以产品线组织架构模式向以客户、价值为中心的组织架构模式设计,从信息化管理向大数据管理的转变,人力资源如何成为企业经营的发动机,成为战略合作伙伴,
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    2018年10月31日
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    众安科技携手嘉驰国际,发起区块链+人力资源生态联盟 在后移动互联网时代,市场创新变量正从2C的消费互联网走向2B的科技赋能的产业互联网,各行各业都面临着产业升级,提质、增效、控险、降耗,以新技术改变业务形态,以新工具创造新的业务模式,让科技和业务之间产生直接连结已是大势所趋。在人力资源领域,区块链的应用场景描绘出了未来人力资源服务的蓝图。 2018年10月17日,众安科技与嘉驰国际携手百余家人力资源企业在上海环球金融中心成功举办了区块链+人力
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    2018年10月19日
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    HR被鄙视了,扎心吗? 来源:智联招聘 前一阵子,我的一个女性朋友跟我吐槽,说她去相亲时,被相亲对象问到职业。我这个女朋友说自己在公司做HR,人力资源。 结果那位男士一脸鄙视的说:“人事啊?人事没什么意思,太虚了。你们很清闲吧,上班没什么正事。” 据朋友说,听到这话时,她心里有一万匹草泥马呼啸而过。明明说的是HR,人力资源,怎么就变成“人事”了?哪里清闲,常常加班的好吗?上班没什么正事,没正事谁
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    2018年09月18日
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    国务院发布《人力资源市场暂行条例》 10月起施行 原标题:国务院发布《人力资源市场暂行条例》 10月起施行 中国证券网讯 记者17日从中国政府网获悉,《人力资源市场暂行条例》已经2018年5月2日国务院第7次常务会议通过,现予公布,自2018年10月1日起施行。 全文如下   人力资源市场暂行条例 第一章 总  则 第一条 为了规范人力资源市
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    2018年07月18日
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    Uber飞行出租车与自动驾驶汽车政策负责人跳槽,加入自动驾驶汽车创企Voyage 来源/猎云网 据悉,Uber自动驾驶汽车和城市航空政策主管Justin Erlich已离开公司,加入了自动驾驶汽车创企Voyage。 “我真的很高兴能加入这样一个伟大的早期团队,并将最初的重心放在老年社区,这一将从这项技术中获益最大的社区,”Erlich在一封电子邮件中写道。 Uber最近招聘了之前在Philanthropy University工作的Miriam Cha
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    2018年07月17日
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    苹果多位印度高管离职,2018年iPhone销量不到100万 来源/Readhub  猎云网 据国外媒体报道,苹果在印度已经非常努力想要获取更大的市场份额,但根据彭博社的一份最新报告显示,苹果在印度市场的表现似乎并不尽如人意。报告称最近几周,苹果已经失去了多位印度市场的销售主管。 根据彭博社的说法,虽然 Michel Coulomb 在主导运营商的销售方面拥有着丰富的经验,但他的团队在印度市场上没有建立主要的业务关系,一直处于「萎靡不振」
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    2018年07月16日
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    创业公司要怎么设计薪酬架构才合理? 来源/36氪 薪酬结构通常包含薪酬构成、不同岗位薪酬带宽的设置(不同的薪酬等级对应的薪酬变动范围)、薪酬固幅比(固定工资占总薪酬的比例)、绩效考核机制等几部分内容。 创业公司的薪酬设置需要伴随着公司业务的发展,经历一个从无到有的搭建过程。我们通常认为,创业公司的薪酬设置可能会更灵活,但其实,处于不同阶段的创业公司薪酬设置应该有不同的侧重点。 在融资之前,公司的资金往往不宽
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    2018年07月12日
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    阿里B2B招募全球化人才:做管理者要有未来观、全局观和全球观 来源/ 中央广电总台国际在线 编辑/ 许炀 国际在线消息:“这几种人才是我们要寻找的。” 阿里巴巴人力资源资深总监方晓敏说。6月26日,阿里巴巴B2B事业群公布全球揽才计划,面向全球寻找志同道合的人才。“计划”在 “B2B全球人才招募启动会”上宣布。同时,阿里巴巴也给出了自己的人才观。 阿里公布人才观 四个关键词   “阿里巴巴是一家梦想驱动
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    2018年06月26日
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    HR研究网第21届(2018年7月1日)中国人力资本论坛 赋能于人,让HR激活组织创新能力 上海-7月1日-HR研究网第21届中国人力资本论坛---赋能于人,让组织充满活力 赋能于人,激活组织内员工的创造力、激情? “让听得见炮火的人决策”到人力资源机制变革,如何支持经营目标实现? 从人力资源管理的“专业主义”到业务驱动“实用主义”,中间不仅仅间隔“HRBP”? 人力资源从追踪概念、学习标杆到聚焦需求支撑公司战略落地,我们如何实现自己价值提升。 基于此,HR研究网邀
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    2018年06月26日
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    2018上海国际人工智能创新应用峰会--圆满落幕! 来源  劳勤 万物互联,一切变得高度智能 随着智慧的高速进化,未来已然在不断被刷新 人工智能给人类社会带来的变革 不仅仅停留在延伸人的体力和脑力上 而是进入了人和机器共同演化的时代 人工智能 已经成为企业经营与人才管理一个无法忽视的话题 2018年6月14日,在上海市推进科创中心建设办公室关心指导下,由上海劳勤信息技术有限公司、浦东新区创新创
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    2018年06月15日

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