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    谷歌"临时工"向皮查伊发公开信 要求提高工资福利 (原标题:Google's 'shadow workforce' demands more from CEO Sundar Pichai) 图:2017年1月4日,谷歌公司首席执行官桑达尔·皮查伊(Sundar Pichai)在印度新德里出席新闻发布会 网易科技讯12月6日消息,据CNBC报道,在写给首席执行官桑达尔·皮查伊(Sundar Pichai)的公开信中,由临时工和承包商组成的谷
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    2018年12月07日
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    揭秘李飞飞离职谷歌前后 出品| 网易智能(公众号 smartman163) 选自| Wired 作者| Jessi Hempel 编译|乐邦 11月20日,根据斯坦福人工智能实验室官方Twitter消息,李飞飞将离任斯坦福人工智能实验室负责人,深度学习自然语言处理领军人、斯坦福教授Chris Manning将接任。而李飞飞将继续担任斯坦福视觉与学习实验室(SVL)负责人,以及新成立的斯坦福以人
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    2018年11月21日
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    谷歌人事连续动荡:云计算业务举步维艰 本报记者 杨清清 北京报道 令人颇有些意外的是,身为国际科技巨头领军者,谷歌近日上演了高管接连退出的一幕。 北京时间11月17日,谷歌宣布,甲骨文前高管Thomas Kurian(托马斯·库里安)将于11月26日加入谷歌云,并将于2019年初正式接任该公司CEO。而三年前受聘创建谷歌云计算业务的Diane Greene(戴安·格林)将在Thomas Kurian接任后离职。 消息一出,舆
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    2018年11月20日
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    亚马逊谷歌在纽约打响人才争夺战:总计要招3.9万人 澎湃新闻记者 承天蒙 综合报道 谷歌和亚马逊在美国纽约展开了一场人才争夺战。 11月13日,亚马逊宣布,将在纽约增加25000个工作岗位,在美国北弗吉尼亚州增加另外25000个工作岗位,同时,谷歌首席财务官11月12日也在华尔街日报举办的DLive会议上表示,谷歌计划在接下来10年内,在纽约增加14000个工作岗位。 据华尔街日报11月13日报道,虽然两家公司对人才的争夺将会
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    2018年11月15日
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    谷歌CEO发信回应员工的抗议 介绍性骚扰解决计划 铅笔道 11月9日讯,谷歌首席执行官桑德尔·皮查伊通过电子邮件向员工发出一份备忘录,针对公司出现的性骚扰和不当行为作出了回应。 他在信中表示,“我们将对个人性骚扰和性侵犯索赔作出可选择的仲裁。在仲裁过程中,谷歌从来没有要求保密,由于一些原因(例如个人隐私),仲裁仍可能是最佳途径,但我们承认,选择应该由您决定。作为我们调查报告的一部分,我们将提供更多关于公司性骚扰调查和结果的细节。” 此外,
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    2018年11月09日
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    谷歌世界各地员工罢工,抗议公司性丑闻和性别歧视 图示:当地时间11月1日,谷歌伦敦办事处的员工走上街头,抗议公司的不当策略。 网易科技讯11月2日消息,在《纽约时报》一篇报道披露谷歌包庇公司高管的不当性行为之后,世界各地的谷歌员工纷纷举行罢工,抗议性别不平等,以及公司文化纵容和保护那些被控有不当性行为的高管。 当地时间周四上午11点10分,从谷歌位于东京的办事处开始,遍及全球的谷歌员工开始进行抗议活动。这场全公司范围的抗议活动始
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    2018年11月02日
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    谷歌CEO发内部备忘录 支持员工本周四罢工抗议 腾讯科技讯 据外媒报道,谷歌CEO桑德尔-皮查伊(Sundar Pichai)周二发布了一份内部备忘录,支持员工计划在本周四举行的罢工抗议活动。 此前,《纽约时报》报道称,对于一些涉嫌性骚扰的高管,谷歌要么继续留用,要么付给高昂的离职费。结果一石激起千层浪,这不仅让谷歌招致了公众的广泛批评,而且也让它遭到了内部员工的抗议。一些员工还计划在周四进行罢工,以抗议谷歌的不当做法。 上周,皮查伊在
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    2018年11月01日
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    因不满CEO对高管性骚扰指控的回应 谷歌逾200员工将罢工 本文来自全天候科技,阅读更多请登陆www.awtmt.com或华尔街见闻APP。 罢工已经成为了谷歌员工宣泄工作中不满情绪的重要方式之一。 10月30日,彭博社报道称,由于不满CEO桑达尔·皮查伊(Sundar Pichai)对高管性骚扰指控的处理,一些谷歌员工计划通过罢工的方式来抗议。 上述报道称,这次抗议活动的具体时间仍在考虑中,可能会在本周四举行;活动的组织者还列出了一些诉求供公司考虑
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    2018年10月30日
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    英文简历大型攻略:想去谷歌、苹果或微软工作?先过简历这一关 编者按:投递简历往往是现在求职过程中的第一环节,除去个人资质能力之外,简历的写作质量也直接决定着求职者能否进入到面试环节。本文作者Terrence Kuo 是一名软件工程师,他将自己在简历写作方面的成功经验在本文中进行了分享,这份简历让他成功进入了Google、 Facebook、亚马逊、微软和苹果公司的面试环节。 就是这份简历让我成功进入了 Google、 Facebook、亚马逊、微软和
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    2018年10月29日
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    谷歌解雇48名有性骚扰记录的员工,否认给予额外离职补偿 谷歌首席执行官Sundar Pichai 北京时间10月26日,据路透社报道,谷歌首席执行官皮查伊(Sundar Pichai)于美国当地时间周四表示,公司已经解雇了在过去两年内有性骚扰记录的48名员工。 Sundar Pichai是在一封发给谷歌全体员工的邮件中提到的上述信息。 此前《纽约时报》报道称,谷歌包庇了三名有不当性行为的高级管理人员免受性侵犯指控,并在这些人员离职时支付了数百
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    2018年10月26日

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